(趣旨)

第1条　この条例は，地方公営企業等の労働関係に関する法律(昭和27年法律第289号)附則第5項の規定により準用される地方公営企業法(昭和27年法律第292号)第38条第4項の規定に基づき，地方公務員法(昭和25年法律第261号)第57条に規定する単純な労務に雇用される一般職に属する職員(以下「労務職員」という。)の給与の種類及び基準を定めるものとする。

(給与の種類)

第2条　労務職員の給与の種類は，常陸大宮市職員の給与に関する条例(昭和32年大宮町条例第14号)及び常陸大宮市会計年度任用職員の給与及び費用弁償に関する条例(令和元年常陸大宮市条例第28号)の適用を受ける職員の給与の例による。

(給与の基準)

第3条　労務職員の給与の基準は，他の一般職の職員の給与を基礎として規則で定める。

(臨時的に任用された職員の給与)

第4条　臨時的に任用された職員の給与については，他の労務職員の給与との権衡を考慮し，任命権者が別に定める。